Электромонтажники получают почти 175 тысяч рублей
Рынок труда Амурской области испытывает рекордный дефицит кадров. Рабочие специальности стали наиболее востребованным направлением. На начало июля работодатели открыли более 55 тысяч вакансий, а активных соискателей насчитывается менее пяти тысяч. Чтобы привлечь персонал, компании конкурируют друг с другом и предлагают зарплаты выше средних.
Электромонтажники по кабельным сетям стали лидерами по уровню дохода. На них открыли 2740 вакансий со средней зарплатой почти 175 тысяч рублей. Монтажникам технологического оборудования предлагают от 70 до 120 тысяч рублей (более 4650 вакансий). Электрогазосварщики могут рассчитывать на 93 тысячи (почти 2000 вакансий). Электросварщики ручной сварки получают свыше 73 тысяч (3142 вакансии), каменщики — около 70 тысяч (1856 позиций). Также востребованы мастера добывающей промышленности, плотники, бетонщики и арматурщики.
Среди соискателей 2594 женщины и 2394 мужчины. Основную группу составляют жители городов — около 3400 человек. Чаще всего работу ищут люди от 35 до 54 лет, за ними следуют соискатели 30–34 лет и предпенсионного возраста. Заместитель руководителя Кадрового центра «Работа России» Светлана Вотина отметила, что рынок труда Приамурья предлагает реальные возможности для обладателей рабочих профессий. Компании готовы платить конкурентную зарплату и создавать достойные условия труда. На портале «Работа России» размещено 70 310 актуальных вакансий. Жители региона могут ознакомиться с полным списком, построить индивидуальный план поиска или пройти бесплатное переобучение на сайте trudvsem.ru или в территориальных отделах Кадрового центра.
