Амурские налогоплательщики перечислили во внебюджетные фонды рекордные 68 миллиардов рублей

17.02.2026 11:14
Фото: nalog.gov.ru
Фото: nalog.gov.ru

Рост поступлений составил 22% по сравнению с 2024 годом, что связано с увеличением фонда оплаты труда и укреплением платёжной дисциплины

В прошлом году поступления страховых взносов от налогоплательщиков Амурской области во внебюджетные фонды достигли почти 68 миллиардов рублей. Это на 22 процента, или 12,3 миллиарда рублей, больше, чем в 2024 году. Такой рост отражает увеличение фондов оплаты труда, расширение числа официально работающих жителей и укрепление платёжной дисциплины в регионе. Основная часть поступлений — около 50 миллиардов рублей — пошла на обязательное пенсионное страхование. Это на 8,4 миллиарда рублей больше, чем годом ранее, рост составил 21 процент. Средства Пенсионного фонда напрямую влияют на формирование будущих пенсий жителей региона.

На обязательное медицинское страхование работающего населения поступило 13 миллиардов рублей, что на 26 процентов выше показателя 2024 года. Дополнительные средства позволят укреплять материально-техническую базу медучреждений и расширять объёмы высокотехнологичной помощи. Взносы на социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством составили почти 6 миллиардов рублей — рост на 25 процентов. Эти средства направляют на оплату больничных листов и пособий по беременности и родам.

Особого внимания заслуживает вклад индивидуальных предпринимателей, адвокатов и частнопрактикующих лиц. С 2025 года изменился порядок уплаты фиксированных взносов: за прошлый год их нужно было перечислить до 29 декабря. Общий размер платежа вырос до 53 658 рублей. Несмотря на увеличение суммы, амурские бизнесмены добросовестно исполнили обязательства. По итогам прошлого года они перечислили 1,4 миллиарда рублей страховых взносов — на 24 процента больше, чем в 2024 году. Фиксированные взносы формируют страховой стаж и пенсионные коэффициенты предпринимателей, а медицинские взносы обеспечивают им право на бесплатную медпомощь наравне с наёмными работниками.